发信人: Dreamer (不要问我从哪里来), 信区: Dreamer 标 题: 码工pdxbeaver事件,我也来点评几句 发信站: BBS 未名空间站 (Thu Jul 26 01:06:58 2012, 美东) 唉,最近怎么老是马工闹笑话呢,又是老婆被睡,又是在公司胡闹的。 我只想说,马工就是马工,就连政治斗争都那么幼稚好笑,得确是读书读傻了的类型, 咱也欣赏有血性的人,但拜托也得搞得清基本的状况啊。否则怎么体现你是受过高等教 育的呢? 1,第一宗罪:单打独斗。实在是嫩到家了。人家一整个团伙,从你上司到分公司的头 头到人力资源,你呢?你在公司里一看就是两袖清风,连一个朋友和党羽都没有,更别 提高层支持了 2,第二宗罪:搞不灵清。不知道你不断写信骚扰高层,究竟想得到什么结局?让公司 开除那群印度人?还是开除他们的老大犯全体印度员工众怒?公司运营得好好的,就因 为你几封email就大刀阔斧整改?是开势单力薄的你方便还是开除一大群惹不起的印度 人方便? 3,第三宗罪:不会替公司着想。既然都是大公司了,人家自然有战略成功的地方,人 力外包也许就是人家的策略。你让公司家把印度人全得罪光了,现在的业务怎么办?以 后人力外包的策略怎么实施?和印度人还要不要合作?再说说不定也许人家人力资源就 都合伙搞外包了,一个人她得多少提成的,也许人家印度人上下都打点过了,你别以为 这些事情美国没有啊,你也太信任美国的制度了 吧。 4,第四宗罪:不懂管理。底层觉得天大的事情,高层往往会觉得不重要,你关心的是 谁少码了两行字,因为你视野的局限。他们看到的是IT公司的管理,他们着眼于宏观策 略,微观上根本不会在乎哪个印度还是越南马工多码还是少码了两行字,大方向把握正 确八九不离十就行。公司乐意给那个懒人多PAY点,又不是从你口袋里掏钱。你一厢情 愿认为你在维护公司利益,高层看来你基本就是在给公司制造麻烦。 5,第五宗罪:种族歧视,政治不正确。最幼稚的地方来了。本来印度人和中国人在他 们看来也许差不多,还内斗,挺好笑。他们也不见得会明白。例如塞尔维亚人和拉脱维 亚人在那斗,你能理解他们的民族啊历史问题?你烦不烦?你还口口声声印度人印度人 ,都是你自己放大种族区别又偏激的产物。抱团这种办公室派系问题白人,中国人都有...