请问版上有经验的同学2个问题:
1.请问OPT第一年没有用任何unemployment的时间,是不是后面17个月有4个月
unemployment的quota?我的情况是这样的,我目前在等export license,进度很慢,
OPT2月就到期了,新公司也帮我申请了OPT extension.但是即使到2月,我的license只
申请了4个月,根据版上的规矩好像需要半年。我目前工作的公司不是E-verified的,
我觉得我劝这个小公司加入了E-verify然后我工作2个月就走了不太厚道,顺便请问公
司加入这个E-verify有没有什么税方面或者法律方面的弊端。
2.另一个问题是,求教大家的建议,我的OPT extension是2014年7月到期,请问我是不
是可以申请今年或者明年的h1b都可以,然后明年7月到10月就算是h1b GAP,也能工作。
确实不太懂这些,谢谢你们帮忙解答。祝大家小龙年一切顺顺利利,心想事成!3
是的,你可以2014年再申。opt税低,好赚钱。e verify加入容易,退出难。加入也不
怎么方便对公司来说。
1.请问OPT第一年没有用任何unemployment的时间,是不是后面17个月有4个月
unemployment的quota?我的情况是这样的,我目前在等export license,进度很慢,
OPT2月就到期了,新公司也帮我申请了OPT extension.但是即使到2月,我的license只
申请了4个月,根据版上的规矩好像需要半年。我目前工作的公司不是E-verified的,
我觉得我劝这个小公司加入了E-verify然后我工作2个月就走了不太厚道,顺便请问公
司加入这个E-verify有没有什么税方面或者法律方面的弊端。
2.另一个问题是,求教大家的建议,我的OPT extension是2014年7月到期,请问我是不
是可以申请今年或者明年的h1b都可以,然后明年7月到10月就算是h1b GAP,也能工作。
确实不太懂这些,谢谢你们帮忙解答。祝大家小龙年一切顺顺利利,心想事成!3
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怎么方便对公司来说。
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